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CJR Renewables
Programa de Trainees CJR Renewables

Bem Vindo ao Build ME 

12 meses para acelerares a tua carreira em energias renováveis com mentoria, em diversas áreas e projeto final com impacto real.

CJR Renewables em síntese

Uma tradição de excelência e inovação

CJR Young People

Somos uma empresa de referência em energias renováveis com presença internacional. Desenvolvemos projetos eólicos, solares e de armazenamento de energia em vários continentes, com uma equipa apaixonada por inovação e sustentabilidade. O programa Build ME é a nossa aposta na próxima geração de talentos.

Conhece os nossos programas!

Vem conhecer as nossas instalações de última geração, falar com docentes apaixonados e sentir de perto a vida académica que te espera. Marca já a tua visita!

O que ganhas com o Build ME

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Onboarding sólido para começares com o pé direito.
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Acompanhamento de um supervisor técnico e check‑ins estruturados.
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Projeto final com apresentação à direção e possibilidade de integração.
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És tu quem procuramos?

O programa à lupa

Estruturado em 3 fases, o Build ME foi desenhado para te dar uma visão completa do negócio, competências técnicas e soft skills essenciais para o teu futuro.

1º Mês

Onboarding

Integração na empresa, formação e conhecimento das operações.

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2º ao 9º Mês

Desenvolvimento
& Formação

Imersão na tua área com formação técnica contínua, projetos reais e acompanhamento dedicado.

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10º ao 12º Mês

Consolidação & Projeto

Projeto final com impacto real e apresentação à direção.

CJR Team Building

Uma carreira sem fronteiras:
A oportunidade de crescer e trabalhar
em projetos internacionais.

Na CJR Renewables, acreditamos que crescer profissionalmente também passa por experiências internacionais. Como trainee, poderás integrar projetos noutros países, conhecer novas culturas e trabalhar com equipas multidisciplinares. Esta vivência ajuda-te a desenvolver competências, ganhar autonomia e construir uma carreira global numa empresa presente na Europa, América Latina, África e Ásia. Mais do que um primeiro emprego, é uma oportunidade para crescer além‑fronteiras.

Perfil do Trainee

Requisitos: 

· Licenciatura concluída

· Idade até 30 anos

Proatividade Curiosidade  Espírito colaborativo  • Adaptabilidade • Ambição

Alinhamento com valores • Interesse por energias renováveis

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Perguntas Frequentes

  • Jovens com licenciatura concluída, até 30 anos de idade, com interesse em energias renováveis.

  • O programa tem a duração total de 12 meses, dividido em 3 fases: Onboarding, Rotação e Consolidação.

  • Análise curricular, entrevista com RH, entrevista técnica e decisão final.

  • IT, RH, P&D, HSE, Qualidade, Comunicação, Kaizen, BOP, PTS, Solar, P&P, Controlo de Gestão, Financeiro e Legal.

  • Sim, poderá ser necessária mobilidade dependendo da área e dos projetos em curso.

  • Sim. No final do programa, os trainees com melhor desempenho podem ser integrados na equipa.

  • Sim, existe a possibilidade de trabalhar no estrangeiro.

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